Taux d'activité

70-80%

Lieu

Marsens, CH, Gruyère

Délai de postulation

05.11.2023

Date d'entrée en fonction

01.01.2024 ou à convenir

Type de contrat

CDI

Qui sommes-nous?

Le Réseau fribourgeois de santé mentale (RFSM) est rattaché à la Direction de la santé et des affaires sociales (DSAS). Le RFSM est un pôle de compétences médicales, infirmières et psychosociales spécialisé en santé mentale

Pourquoi nous rejoindre ?

L’Etat-employeur encourage la conciliation vie professionnelle et vie privée et offre un environnement et des conditions de travail attractifs à ses collaborateur-trice-s. Pour en savoir plus, suivez ce lien

Vos missions

• Assurer l’exécution des prestations dans son domaine d’activité de manière autonome dans le respect des normes, des bases légales et des directives
• Diriger des travaux en planifiant et/ou coordonnant des processus et des ressources
• Participer à la consolidation et à la promotion de la culture RH dans l’entreprise
• Assurer la coordination avec d’autres domaines d’activité
• Préparer, gérer et assurer le suivi de dossiers spécifiques et complexes
• Soutenir l’équipe pour les tâches administratives courantes

Profil souhaité

• Vous êtes au bénéfice d’un CFC d’employé-e de commerce assorti d’un diplôme fédéral en lien avec le domaine ou juridique (droit du travail), avec au minimum 5 années d’expérience dans un service similaire
• Vous savez gérer avec calme et efficacité les priorités, les délais et les problèmes dans une perspective orientée solutions 
• Vous maîtrisez les outils informatiques usuels. Des connaissances de l’Etat de Fribourg, du système HR Access et/ou Polypoint PEP sont des atouts
• Vous êtes une personne discrète, solide, organisée, sérieuse et fiable
• A l’aise au sein d’une équipe dynamique et polyvalente
• Maîtrise de la langue française ou allemande, vous avez de très bonnes connaissances de la langue partenaire (niveau B2)

Coordonnées des personnes de contact

Joël Cavin, Directeur RH, joel.cavin [at] rfsm.ch, T +41 26 308 00 86